泰康人(rén)壽總公司銀(yín)行(xíng)保險系列“2016年(n↔σián)全國(guó)績優部經理(lǐ)”培訓班

2016年(nián)7月(yuè)23—25日(rì)，泰康人(rén)壽總公司銀(yín)行(xíng)保險系列“第一(yī•>£)屆幸福杯培訓高(gāo)峰會(huì)”在貴陽市(' "€shì)舉辦。客鄰（北京）企業管理咨詢有限責任公司總經理(lǐ)袁春華先生(shē↓÷γng)，應邀為(wèi)泰康人(rén)壽總公司銀(yí¶πn)保系列的(de)全國(guó)績優部經理(lǐ)做(zuò)“如(rú)何有(₽​yǒu)效訓練”的(de)培訓。

本次培訓以總公司銀(yín)保系列“啓動金(jīn)泰大(dà)戰”為(w✔→♣₩èi)背景展開(kāi)。課程采用(yòng)導師(shī)∑π制(zhì)的(de)訓練式模式，結合部經理(lǐ)經營內(nèi)容，将日(rì)常培÷•訓中的(de)K、A、S、H中的(de)知(zhī)識，運用(yòng)專業(yè)的(de)訓練方'​式，有(yǒu)效的(de)轉化(huà)為(wèi)可(kě)實際應用(y∑♥∑™òng)的(de)技(jì)能(néng)。重點解決學員(yuán)會(huì)做(zuò)的㥩÷(de)問(wèn)題。旨在幫助部經理(lǐ)在營業(y♣≈♠è)單位建立起有(yǒu)效的(de)訓練系統。提升隊伍技(jì)能(néng)，提高(gβπ>∑āo)團隊的(de)留存率，進而建立可(kě)持續發展的(de)↕‌π高(gāo)績效的(de)團隊。

課程中同時(shí)倡導“如(rú)果業(yè)務隊伍的(de)銷售技↕≥α(jì)能(néng)和(hé)收入沒有(yǒu)提升，就(jiù)等于你(nǐ)什(s→← hén)麽都(dōu)沒做(zuò)”的(de)核心訓練理(lǐ)念，采用(yò≤±ng)錄音(yīn)示範的(de)方式，為(wèi)參γ 訓學員(yuán)傳授實際有(yǒu)效的(de)訓練方法。訓練內γ®↕(nèi)容具有(yǒu)極強的(de)實務性，受到(dào)廣大(d×∑$à)參訓學員(yuán)的(de)高(gāo)度✘σ®贊譽和(hé)好(hǎo)評。

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