民(mín)生(shēng)人(rén)壽保險山(↔©✘βshān)東(dōng)分(fēn)公司“™σ<有(yǒu)效增員(yuán)與留存”特訓 λ∞∞營

  2016年(nián)11月(yuè)23—25日(rì)，客鄰（北京）企業管理咨詢有限責任公司總經理(lǐ)袁春華先生("♥×shēng)，應民(mín)生(shēng)人(rén)壽保險山(shān)東(d↔ ōng)分(fēn)公司的(de)邀請(qǐng)，為(÷©δwèi)全省的(de)各級優秀內(nèi)外(wàβ± i)勤主管，進行(xíng)了(le)為(wèi)期三天的(de)“有(yǒu)效增員(yuán)與有(yǒu)效留存”特訓課程。

 本次培訓以提升專業(yè)技(jì)能(néng)為(wèi)核心，摒棄傳​↑®∞統的(de)講授式，采用(yòng)導師(shī)制(zhì)的(dφ¶™e)訓練式模式，遵循PESOS的(de)課程結構，回歸專業(yè)，注重實戰，‌&>實現(xiàn)由運動式增員(yuán)向常态化(huà)增員(yuán)的(de)轉型。在why 、what的(de)理(lǐ)念基礎上(shàng)，重點突出了(le)how的(de)內(nèi)容。增員(yuán★♣')技(jì)能(néng)直接轉化(huà)、現(xiàn)場(ch‌©©•ǎng)落地(dì)，真正實現(xiàn)了(le)将增員(yuán)理(₩∑↕lǐ)念轉化(huà)為(wèi)可(kě)操作(zuò)的(de)落地(dì)技(j→♠ì)能(néng)，為(wèi)組建可(kě)持續發展的(de)高(gāo)©∑"☆績效穩健性的(de)團隊打下(xià)基礎。

“為(wèi)高(gāo)留存而增員(yuán)，留存就(✔αjiù)是(shì)做(zuò)好(hǎo)的(de↑≥↑≥)增員(yuán)方法”，這(zhè)是(shì)貫穿整個(gè)課程的(de)‍​♥π經營理(lǐ)念。此次培訓不(bù)僅解決人(rén)員(yuán)增得(de)進的(d≠$βe)問(wèn)題，同時(shí)還(hγδ ái)解決如(rú)何留得(de)住的(de)問(wèn)題，促進團★§β隊的(de)可(kě)持續經營與發展。全新& 的(de)授課模式、系統化(huà)的(de)課程、實戰化(huà)∑ε>的(de)訓練，受到(dào)所有(yǒuε‍)參訓學員(yuán)高(gāo)度贊譽。

            &σ∏ nbsp; 

     ♥£;         

      &§₽>nbsp;      &n¶↑ bsp;